為推動分公司合規(guī)管理工作落地實施和深入開展，保障分公司持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)分公司2021年生產(chǎn)經(jīng)營重點工作安排，2021年2月1日，公路隧道分公司組織召開合規(guī)管理工作宣貫培訓(xùn)會。會議采取“線上”“線下”相結(jié)合的培訓(xùn)形式，分公司機關(guān)10個職能部門、17個項目共計214人參與本次培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)主要包含了合規(guī)管理政策背景宣講、四川路橋（集團）股份公司《合規(guī)管理辦法（試行）》《誠信合規(guī)手冊》宣貫、合規(guī)管理與內(nèi)控的差異解讀、合規(guī)管理日?；A(chǔ)工作等六大方面，以理論結(jié)合實際，進行了系統(tǒng)闡述，強化了參培職工“人人合規(guī)、全員合規(guī)、我要合規(guī)”意識，對分公司依法經(jīng)營、合規(guī)管理和職工誠信合規(guī)開展工作具有積極的指導(dǎo)和推動作用。

本次合規(guī)管理工作培訓(xùn)達到了預(yù)期效果，一是進一步明確合規(guī)管理的職責(zé)、重點和要求；二是深化分公司職工對合規(guī)管理工作的重要性認識，強化了職工合規(guī)風(fēng)險防控意識；三是切實引導(dǎo)了分公司全體職工把合規(guī)管理的要求與本職崗位聯(lián)系起來，自覺踐行合規(guī)管理理念，全面履行合規(guī)義務(wù)，以確保分公司合規(guī)管理的各項工作深入有效開展。分公司未來還將繼續(xù)以高度的使命感和責(zé)任感加快完善合規(guī)管理體系，嚴格遵循內(nèi)部規(guī)章制度、法律法規(guī)、行業(yè)通行規(guī)則等，將依法合規(guī)管理融入經(jīng)營管理活動，不斷增強合規(guī)管理能力，高質(zhì)量參與“幸福鐵投”、“百年路橋”建設(shè)。